Работа за рубежом: за и против

На волне ухудшения и без того плачевной ситуации в экономике многие граждане решают искать работу за пределами Украины. Более 6 миллионов сограждан уже устроились в соседних странах.

Рассмотрим плюсы и минусы трудоустройства за границей. Узнаем о чем следует позаботиться прежде чем решиться на переезд.

Работа за границей открывает много новых возможностей и преимуществ. Получив работу в другой стране вы сможете:

  • посетить новую страну, изучить культуру и быт, завести новые знакомства;
  • изучать иностранный язык с его носителями;
  • увеличить доход;
  • рассчитывать на получение гражданства с более высоким уровнем жизни;

Однако, какие бы радужные перспективы не открывались при переезде на работу в другую страну, есть и свои минусы.

  • ваши родственники, друзья и знакомые останутся на родине;
  • может быть психологически тяжело приспособиться к новым людям и реалиям;
  • могут возникнуть сложности в общении с местными жителями из-за слабого знания языка;
  • есть риск потерять профессиональные знания т. к. за границей наших граждан ждут низкоквалифицированные вакансии;
  • может возникнуть опасность для жизни и здоровья;

Если, взвесив все за и против, вы приняли решение попытать счастья за границей, ответьте на ряд вопросов. Это поможет взвесить и объективно оценить свои возможности.

  • Востребована ли ваша профессия в конкретной стране?
  • Действителен ли в ней украинский диплом?
  • Достаточен ли ваш уровень знания языка выбранной страны?

В случае если, проанализировав свои реальные данные для работы за рубежом, вы пришли к выводу, что найти работу по специальности вам не удастся, то стоит задуматься, а стоит ли вообще ехать?

Безусловно, зарплаты в развитых странах, даже на низкоквалифицированных должностях, в разы выше чем в Украине. Однако, следует не забывать, что и цены на жилье, еду, одежду и транспорт там гораздо выше.

Кроме того, чаще всего в страны ЕС нанимают наших граждан для выполнения тяжелой, непрестижной или вредной работы.

Если все выше сказанное не отбило у вас желание устроиться на работу за рубеж, если у вас есть силы и здоровье, то можете попробовать.

Чтобы избежать неприятных или опасных ситуаций за границей, необходимо еще до отъезда решить ряд вопросов, от которых может в дальнейшем зависеть ваша жизнь и здоровье. Обязательно обратитесь в кадровое агентство, которое специализируется на поиске работы за рубежом. Не доверяйте частным рекрутерам. Как правило, агентство решает вопросы с визой, разрешением на работу, подписанием контракта.

  1. Заключать договор о найме с иностранным работодателем следует только находясь на родине!
  2. Внимательно читайте все соглашения и договоры прежде чем подписать.
  3. Помните, что в договоре должны быть четко прописаны условия работы, трудовые обязанности, размер заработной платы, штрафы, премии и т. д.
  4. Обратите внимание на фразы: «похожие виды работ», «и другое». Часто этими фразами маскируют то, что вы будете выполнять совершенно нету работу, на которую устраивались.
  5. Лучше всего обратиться за консультацией к юристу. Он разъяснит вам условия контракта и риски, укажет ваши права и обязанности.
  6. До отъезда снимите несколько ксерокопий важных документов, которые вы берёте с собой (загранпаспорт, права, диплом). Несколько экземпляров оставьте родственникам.
  7. Оставьте близким точную информацию о том куда вы едете, в какой компании будете работать, имя работодателя, адреса места работы и проживания, контактные телефоны.
  8. Не лишним будет ознакомиться с законодательством страны, в которую отправляетесь.
  9. Узнайте и всегда имейте при себе адреса и контакты посольства и консульства Украины в стране прибывания. Также передайте эту информацию родственникам.
  10. По прибытии в страну обязательно зарегистрируйтесь в украинском консульстве.

Приведенные рекомендации позволят существенно сократить риски, связанные с пребыванием в чужой стране и защитить свои права. Найти работу за границей вполне реально. Применив грамотный подход и приложив некоторые усилия можно рассчитывать на успех.